安顺职业技术学院（以下简称“安顺职院”）始终坚守为党育人、为国育才的初心使命，紧密围绕“立德树人”这一根本任务，秉持“守正创新”的发展理念，将学生工作摆在突出位置，通过一系列扎实举措，着力推动学生工作内涵式发展与质量效益双提升，为区域经济社会发展培养高素质技术技能人才提供了有力支撑。

一、 筑牢思想根基，深化立德树人实效

安顺职院坚持把思想政治工作贯穿教育教学全过程。通过构建“大思政”工作格局，将理想信念教育、社会主义核心价值观培育融入专业课程、校园文化和社会实践。利用主题班会、团日活动、讲座报告、红色教育基地参观等多种形式，引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观。加强辅导员、班主任队伍建设，提升其政治素养和育人能力，使其成为学生成长路上的贴心引路人，确保立德树人工作接地气、入人心、见实效。

二、 坚守育人本真，夯实守正发展基础

“守正”是根基。学院恪守职业教育规律和学生成长规律，坚持规范管理、严谨治学。不断完善学生管理规章制度，保障学生合法权益，营造公平公正、风清气正的校园环境。注重学风建设，严肃考风考纪，弘扬勤奋刻苦、求真务实的求学精神。坚守职业教育类型定位，紧密对接产业需求，确保人才培养方案和教育教学活动的科学性、规范性，为学生打下坚实的职业技能和职业素养基础。

三、 锐意改革创新，激发工作内生动力

“创新”是动力。面对新时代学生工作的新特点、新挑战，安顺职院积极探索工作新模式、新方法。

1. 模式创新：推行“一站式”学生社区综合管理模式建设，推动管理力量、服务资源下沉到学生生活一线，实现教育、管理、服务的快速响应与有效协同。
2. 载体创新：大力建设智慧学工平台，利用信息技术实现学生事务线上办理、信息精准推送、成长数据追踪分析，提升工作智能化、精准化水平。丰富第二课堂活动体系，打造具有职教特色和专业元素的品牌活动，如技能文化节、创新创业大赛、社团风采展等，为学生提供多元化成长平台。
3. 机制创新：深化“三全育人”综合改革，健全家校社协同育人机制，特别是加强与合作企业的联动，将企业文化、工匠精神培育融入实习实训环节，形成育人合力。

四、 聚焦精准服务，助力学生全面发展

学院牢固树立以学生为中心的工作理念，将教育引导与贴心服务紧密结合。

• 强化心理健康教育：建强心理健康教育与咨询中心，开展普适性教育、针对性咨询和危机干预，培育学生积极乐观、健康向上的心态。
• 精准帮扶困难学生：健全“奖、助、贷、勤、补、免”多位一体的资助体系，实现经济困难学生资助全覆盖，并注重发展性资助，助力其成长成才。
• 全力促进就业创业：构建全程化就业指导服务体系，加强职业生涯规划教育，拓展优质就业渠道，举办各类招聘活动，精准对接岗位需求。鼓励和支持学生创新创业，提供孵化平台与指导服务。
• 完善生活与服务保障：不断改善学生学习生活环境，及时回应和解决学生在餐饮、住宿、医疗等方面的合理诉求，提升校园生活便利度与幸福感。

五、 拓展教育咨询服务，赋能学生成长决策

针对学生在学业规划、职业选择、心理调适、人际关系等方面日益增长的指导需求，安顺职院着力拓展和深化教育咨询服务内涵。整合校内专业教师、辅导员、行业企业专家等多方资源，设立学业发展咨询室、职业生涯咨询室等，为学生提供个性化、专业化的咨询与指导。通过工作坊、个体咨询、团体辅导等形式，帮助学生明晰发展方向、解决成长困惑、提升综合能力，使咨询服务成为推动学生工作提质增效的重要抓手和有效补充。

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立足新发展阶段，安顺职业技术学院将继续紧扣“立德树人”根本，把牢“守正创新”要求，以更高站位、更实举措、更优服务，持续深化学生工作改革，不断在提升育人质量、增强工作效能上取得新突破，努力培养更多德技并修、全面发展的时代新人，为地方经济社会高质量发展贡献更大的职教力量。